Основна задача на всяка БГ фирма не е да предлага стоки или услуги ами да събере пари за рекета на ГЕРБ, ДПС и министерствата!
То държава няма, те персонал искат! Ха ха! Що не викнат роднини да им бачкат? Защото роднините им знаят какви мизерни условия предлагат!
трябва да ме търсят, хмм?! ;) :) Работа не търся - имам достатъчно, а пък разни "рекрутърки" да ме спамят - няма шанс. Искам да те видя теб и да видим кой колко е кадърен, нали ти си този, който настоява толкова. ;) :)
А вие какво искате? Да нямаме свободно време, да сме още от 20 годишни крепостни роби и на миминално заплащане, че да сме заети и бедни едновременно нали? И да свикваме да слушкаме и изпълняваме безусловно всичко, което нареди онзи горе? Няма да стане, начинът е учене, трупане на опит и после богат избор по цял свят кой къде, кога и по колко да работи. А работодателите да плащат достойно, ако искат да стоим в България, че цените дори на малката потребителска кошница са скочили до небето!
В доста училища завършващите средно образования не могат да пишат вярно. Изпускат букви в думите, често не знаят коя гласна да използват (О или У например), а за препинателните знаци да не говорим... В допълнение, речникът им е доста беден - общуват си с 100-150 думи в ежедневието. Не са научени да се концентрират за по-дълго от 2-3 минути върху едно нещо; могат да четат, но често не могат едновременно с това да осмислят съдържанието. Е, не всички деца да така, но има МНОГО ТАКИВА.
Младите хем плащат супер високи осигуровки, хем няма да видят пенсия или здравно обслужване ако им се наложи. Истината е че пенсионната система е почти фалирала, а здравната система не работи защото се източва от ГЕРБ и ДПС (най-вече).
Откакто се появи изкуствения интелект програмистите станаха излишни. Но те не могат да се върнат в реалния живот защото цифровия наркотик не ги пуска.
То и младите за нищо не стават, обаче и работните места са отврат. Така че работодателите вече почват да получават това което заслужават.
Видяхте ли Бойко Борисов какви кадри "произведе" за 15 години. Искате ли още от същите? Те самите учители и професори за неграмотни, какво да кажем за учениците и студентите!
До 91 : Така ли бе отворко? Окей, ако си по-кадърен от присъстващите в нашият офис - заповядай на интервю да те преслушам. Само че ми се струва че знам резултата предварително. Както писах по-долу : "Нереално висока самооценка"
че по офисите е пълно с хора, които си ядат сополите по цял ден и даже правят егати проблемите ако ги накараш да свършат някаква елементарна работа - това го пиша и като клиент на много места, и като бивш служител. В, така наречения IT сектор, масово е пълно с некадърници, заплатите са им нереално високи за това, което повечето вършат, тоест едно голямо нищо, но пък дебилщината им е огромна. Читавите хора рядко се задържат на едно място дълго време, повечето започват техни бизнеси.
До Анонимен 90 Това е невярно. В момента обучавам няколко хлапета, родени след 2000 г. Всичките взимат заплати над 3 бона, и показват доста добри резултати. До година ще се сертифицират и ще взимат двойно
Теорията работеща в други държави, в България не работи по ред причини. Вски, който теоретизира, много бърка.
Младите... Това са младите родени след 1989 година, когато българките спряха да раждат деца. Каква квалификация и желание да работят търсите в тези млади?!
До Анонимен 87 : Това е нормален процес, и се нарича "договаряне". Всяка страна се опитва да изкопчи повече от другата. Това, което пропускаш, е че ПЪРВО договарянето се случва между две РАВНОПОСТАВЕНИ страни, при наличие на взаимен интерес. И ВТОРО - те имат нужда от теб точно толкова, колкото ти от тях. Дори повече, ако наистина имаш опит. И ТРЕТО : Не са единствени. Мина времето, когато приемаш каквото ти кажат и си мълчиш. Ако искаш повече - трябва да водиш преговори.
В капитализма всеки получава толкова, колкото струва. Ако опита ти и знанията са ценни - получаваш повече пари и повече привилегии. Проблемите са два : първо масата вярва че не започваш работа някъде. Според тях се УРЕЖДАШ. Голяма заблуда, останала от комунизма. И второ - повечето имат нереалистично висока самооценка, а всъщност не стават за нищо.
Младите искат високи заплати и много свободно време