Снимка: архив, БулФото
fallback

6.9% е равнището на регистрираната от Агенцията по заетостта безработица през ноември.

Сравнението с предходния месец отчита минимално нарастване от 0.2 процентни пункта, докато годишният паралел показва значително намаление от 1.0 процентен пункт, съобщиха от агенцията.

Регистрираните безработни в края на месеца са общо 227 532, като броят им бележи леко увеличение спрямо октомври 2017 г. Сравнението с година по-рано показва, че безработните намаляват с 11.8%. Новорегистрираните безработни през ноември са 33 333 души.

От тях 914 са били неактивни, т.е. не са били нито заети, нито учащи и не са търсили работа. Броят на активираните от медиаторите и техните партньори от началото на годината достига 11 448 лица.

Заетите, учащите и пенсионерите, които са се възползвали от услугите на бюрата по труда, също бележат ръст през ноември. През месеца като търсещи работа са регистрирани общо 567 заети, учащи и пенсионери, с което броят им от началото на годината вече е 4 946.

Работодателите са заявили 12 040 свободни работни места на първичния пазар, като над половината от тях са от частния сектор - 77.1%.

Най-търсени през ноември са продавачите в магазини, общи работници, чистачи и помощници в домакинства, хотели и учреждения, работници в преработващата промишленост; учители, готвачи и др.

Месечните данни сочат, че на работа през ноември са постъпили 17 028 души. Значителен е делът на устроените в реалната икономика - 90.1% от общо всички, започнали работа. В резултат на изпълнение на активните мерки за насърчаване на заетостта сред безработните, през месеца в субсидирана заетост са включени общо 1 682 души, в т.ч. 1 362 по схеми на ОП РЧР, 179 лица по програми и 141 по мерки.

През месеца безработните, включени в обучение, наброяват 102-ма, а завършилите са 276. В проведените мероприятия за професионално ориентиране и активиране са участвали 13 330 безработни.


 

Това се случи Dnes, за важното през деня ни последвайте и в Google News Showcase

fallback
fallback

Коментари Напиши коментар

19

Анонимен

преди 6 години

Работодателя да се направи регистър, като посочат не само длъжността, но и задълженията, както и минималното възнаграждение, което предлагат. И така идва кандидата Х. Отговаря на изискванията, но работа не била да общ работник, а за опитен майстор и освен щял да даде такава заплата, но по-нататък, сега доста по-малко и работни часове значително над законовото, като това не се плаща. По възможност познания по скандинавски език.

18

Има да си търсят

преди 6 години

С стари *** нов бардак не се прави.Пребоядисаните комунисти и отрочетата им не са научени да плащат,но и кокала нещат да пуснат.Навсякъде в нормалните държави се плаща почасово а в *** 28 години го сучат,но не го въвеждат.После реват,че не останали будали да работят в ***.Само ***,дъртаци,*** и некадърници ще са кандидати за работа.Елементарно е-добре платен работник не напуска-няма текучество,но при т.ъ.п+алчен работодател никой не се задържа-лошо е че 80% са такива.

17

Анонимен

преди 6 години

Търсят продавачки с английски език и шофьорски книжки. Общи работници със знания и умения като инженери. Да работят 12 часа, 6 дена седмично за 400лв. и да ги осигуряват на 4 часа.

fallback