Ооо всеки има право на всякакви искове. Въпросът е, че никога не можеш да докажеш къде си се заразил. Ходиш и до магазин минимум освен на работа, ако речем че хич никой не срещаш и нямаш семейство и приятели и не излизаш на улицата. Вероятността да осъдиш работодател за това е колкото да го осъдиш, че си настинал, а тя е нула. Така че юристите на синдикатите да не бълват хипотези, които не могат да осъществят.
До РаботодателРаботодателю, ти защо се държиш като благодетел? Работникът с труда си изкарва преди всичко твоето благосъстояние и после получава шепа парици. Уважавай работниците си и им създай добри условия, защото без тях си гола вода и ще се наложи сам да си работиш заедно с жената, любовницата и балдъзите, които и без това си записал като служителки.
Да докажеш че си се заразил с Ковид на работа е мисия невъзможна . А за да докажеш , че работодателя ти не спазва необходимите условия на труд , трябва първо да сезираш инспекцията по труда , да направи проверка и чак тогава с протокола за установено нарушение да го ползваш като доказателство в съда . Дълга и мъчна работа , поне година ще отнеме с обжалванията.
Какво е виновен работодателят, ако заразоносителят е клинично здрав и няма симптоми, такъв човек и не подозира, че вирусът е у него. Каква е логиката работодателят да бъде съден?
Какво даваш? Айде не ставай смешен, хората и в момента напускат доста добре платени работни места, защото са си намерили по-добре платена работа. Ужас, можеш ли да си представиш, че и в момента в България се търсят хиляди служители и се цакат с 30% по-високи заплати от сегашната ти? Айде малко по-спокойно, че ще получиш удар.
На кой синдикалист жена му беше уредена на работа като "калинка" в НАП?Само питам, не че нещо!
Онези шивачки в Плевен явно са се заразили поотделно някъде по улиците и в никакъв случай не са се заразили на работното си място, нали така умници?
Това сигурно го е изплюла една женичка с дебели устни от Подкрепа. Нейните изблици на умствена недостатъчност получиха прекалена публичност , с което се забатачват усилията на умните хора да въведат ред в обърканото съзнание на простолюдието !
В момента, в който някой работник кихне,или е махмурлия и ме гледа ..."тежко"...пускам в неплатен отпуск всички!!!!! След това намеквам,че след отпуска ще има съкращения и ...този,който иска да има хляб ще работи,та ако ще и без сaпун. Това е пазарната икономика аркадашлар. По балкански !
Аз ,като работодател, ти давам работа,възможност да живееш нормално, да имаш сигурност , а ти ще ме съдиш ? Е, бегай в съда ,но после не ме търси да искаш да работиш при мен ! Тези профсъюзни игрички си ги правете на "Позитано" 20 ! При мен работиш и се пазиш както можеш !
Хахахахаааааа, тези вече се ***:))))))))))))))))))))))А ако пръдне някой в цеха пак ли може да съдите фирмата?
Те хората едвам си запазват работните места ще ходят да съдят работодателите. Тези синдикалисти акъл нямат. Защо никой не мисли а само се мъчи да отчита дейност. Никой не може да забрани на работника да носи маска на работното си място ако желае. Това че някои не го правят просто защото работодателят не ги е задължил с и е техен проблем. Това е най - малкото което работодателят може да изтъкне в своя защита Никой няма да го осъди. Пази се сам да те пази и Господ.
Ако докажат, че там са се заразили да го съдят. От друга страна и работодателя, ако докаже, че някой негов работник е внесъл заразата също да може да го съди.
Че може да заведе иск , може . Друг е въпроса , че който завежда иска ,той трябва да докаже това което твърди . Та как точно, ще докажем, къде сме го лепнали тоя Ковид ?
Инвестор.БГ АД © 2001-2017 Dnes.bg
Условия за ползване | Контакти | Реклама | Портфолио | Поверителност | Карта на сайта | Лични данни
Investor.BG AD © 2001-2017 Dnes.bg All rights reserved.
Contact Us | Advertising | Portfolio
Ако пипнете коронавирус на работа, може да съдите работодателя?