Недостигът на кадри в България вече е хроничен проблем

ОБЩИ УСЛОВИЯ ЗА ПОЛЗВАНЕ НА УСЛУГАТА ЗА КОМЕНТАРИ В DNES.BG

Dnes.bg e новинарски сайт, предоставящ услуга за публикуване на коментари под статия. Ползването на услугата не изисква регистрация за потребителите и е безплатна. За да публикувате коментар под статия в Dnes.bg, е необходимо само да въведете код за сигурност.

Публикувайки коментар в Dnes.bg, Вие се съгласявате, че няма да публикувате текстове с порнографски характер, подтикващи към насилие, етническа и/или религиозна нетърпимост, думи с обидно съдържание и всякакви материали, които са в разрез с българското законодателство (вкл. Закона за авторското право и сродните му права) и правото на Европейския съюз. Вие се съгласявате също така да не публикувате каквито и да е материали или връзки с други уеб сайтове, чрез които се нарушава правото на интелектуална собственост.

Авторските права върху коментарите в Dnes.bg принадлежат на техните автори, като Dnes.bg си запазва правото да използва публикуваните коментари в Dnes.bg за свои нужди, включително с рекламна или друга търговска цел.

Потребителите на Dnes.bg се съгласяват, че Dnes.bg не носи отговорност за съдържанието и достоверността на публикуваните в сайта коментари.

Dnes.bg си запазва правото да изтрива коментари, които са в противоречие с настоящите Общи условия, както и коментари, които са написани на латиница.

Трябва да знаете, че IP адресите, от които са направени всички коментари, се записват и могат да бъдат използвани в определени случаи за разкриване самоличността на лицата, които са публикували съответните коментари, в нарушение на настоящите Общи условия. Dnes.bg си запазва правото да уведоми и окаже пълно съдействие на компетентните държавни органи, включително прокуратурата, следствието и полицейските органи, за всеки коментар, който нарушава законодателството на Р България и правото на Европейския съюз.

Dnes.bg не носи каквато и да е отговорност в случай на загубена информация или на невъзможност за запазване на информация, въведена с коментарите на сайта.

Публикуването на коментар в Dnes.bg означава, че сте запознат с настоящите Общи условия, съгласен сте с тях и се задължавате да ги спазвате.

Име

Коментар

оставащи символа
Моля, въведете следния код, за да изпратите Вашия коментар или влезте с facebook профила си

Условия за ползванеВашето мнение

ОБЩИ УСЛОВИЯ ЗА ПОЛЗВАНЕ НА УСЛУГАТА ЗА КОМЕНТАРИ В DNES.BG

Име

Коментар

оставащи символа
Моля, въведете следния код, за да изпратите Вашия коментар или влезте с facebook профила си

191 izh

преди 2 години

14 2

Една държава е това което е брутния вътрешен продукт. А той не се създава от адвокати знаещи вратичките в законодателството създадено в парламента от други адвокати и от счетоводители накичени с гръмката титла "икономист" тези които проектират , разработват и произвеждат продукта пълнещ бюджета са онеправдани относно заплащането / разбирай в пъти под първите категории /,а това води до липса на мераци това съсловие да се увеличава и новите попълнения са изключително нискотарифни. ТОВА Е

190 Анонимен

преди 2 години

11 2

Работници на европейско ниво откъде ще се намерят?

189 Иван

преди 2 години

18 0

Да вдигнат заплатите на европейско ниво и веднага ще намерят кадри.

188 Анонимен

преди 2 години

4 1

ГДР - Група за Далечно Разузнаване или .... една държава.

187 Анонимен

преди 2 години

1 2

До Анонимен 204 ГДР? Какво е това ГДР?

186 Ланец с медуза

преди 2 години

7 18

По кол центровете работа бол. Стига хората да знаят език, няма да останат на улицата. Като не знаят език - сори. Отделно, в днешно време е адски лесно да станеш IT, има фирми, които стига да знаеш английски и как да отвориш едни регистри ще те вземат и ще те обучат. И пари ще ти дават даже. Кадри за IT има, и ще има. Аз лично натрупах достатъчно опит и зимата се махам от тая дупка, наречена държава, така че който иска, може да ме замести. Стига да си цъка Линукс все едно е роден с него, ест.

185 sfb

преди 2 години

20 3

Има поне 1 млн. бездействащи трудоспособни хора на социални помощи. Фирмите да ги привлекат и обучат. Но трябва да се конкурират с държавата, която създава лентяи с политиката си със социалните помощи.

184 Анонимен

преди 2 години

9 1

До РБ Затваряй душмани не ни трябват да лъжеш че плащаш на работника и на държавата по добре 100 нормални фирми отколкото 100000 фалшиви .

183 Анонимен

преди 2 години

13 3

До 195Няма проблем от работодателя просто има много глупави работодатели който не знаят какво е организация за това избиват комплекси от работника и от данъци и осигуровки трябва да криминализират не плащането на данък и осигуровки както е в ГДР и ще се оправят нещата ще затворят такива като теб където си мислиш че си голям работодател тогава за да избегнеш данък ще плащаш на работника защото ще ти е разход, Или пък ако не плаща работодателя да може работника да му хвърли един хубав бой!

182 Анонимен

преди 2 години

8 1

Е нормално то не може всеки да е IT макар че и там трябва да си някакъв супер талант за да взимаш добри пари, другите сектори са трагедия в БГ

181 Интересно

преди 2 години

9 4

Колега, който работеше в същата компания като мен... заплата 2К. Напусна я за 12К. Получи ги + бонус. Сега има едни 30К само през първият месец. Историята е истинска... и тук се случва. Тукашните с 2К да си търдят роби... търсят си де... но не ги намират! Иначе има и неставащи... те седят и точат лиги. Толкова по темата!

180 Анонимен

преди 2 години

8 8

Колко "специялисти." са ми минали пред очите дето сипват дизела в ходравличния резервоар и колко ремонти съм правил щото няма кой да види маслото

179 Анонимен

преди 2 години

7 4

90% от "кадрите" не стават и за мотика ако може нищо да не свършат ама наденицата да хванат само акорд ги оправа ама цените да са изпилени да може да си докара максимум 1300/500 лева щото иначе се ояждат

178 Анонимен

преди 2 години

11 8

Работниците получават толкова, колкото и дават, няма нищо драматично.

177 Анонимен

преди 2 години

18 0

Да осъдят всчки живи лидери на политическите партии, които са били в парламента от 1990г. насам.

176 Добре де...

преди 2 години

27 1

До РБНе разбрахте ли, че служителите са при правилните работодатели?!?!? Тези, които ги ценят и получават читаво заплащане. Мрънкачите-работодоатели са онези, които нищо не предлагат, но пък искат да имаш знания на 50 годишен и претенции на 18. Служителите сме добре и при правилните работодатели. Ей толкова е лесно!

175 РБ

преди 2 години

5 13

Ами като работодателите са ви проблема , станете самите работодатели . В днешно време банките дават заеми . И давайте заплати, радвайте се на екстрите, оправяйте света.

174 Анонимен

преди 2 години

6 5

Нормално. *** и Пульо програмисти станаха. Всеки който чуе за заплатата и почва да учи някакъв програмен език, ама от всяко дърво *** не става

173 Анонимен

преди 2 години

12 0

Нищо мбоклиците на прехода да ви намират кадри. Мутри, милиционери, генерали, поръчкови професори и други пребоядисани бкп паразитье. Нали крадоха милиарди, взимаха заеми, за да купуват джипове на любовниците си и да строят мавзолеи по мутроморието.

172 анонимна

преди 2 години

17 4

В IT сектора кадри има явно предостатъчно, защото са завишили изискванията до IQ минимум 140 и знания като за ракетен инженер. Само най-най-най-добрите, разбирай на границата с гениалното получават работа. Останалите да го ду*ат, ако ще и с 10+ години опит.

1 2 3 4 5 11