До АнонименТогава освободи работниците си и работи с волове!----Не мога да ги освободя, защото те вече са свободни според закона. Във всяка фирма е така - работниците са свободни да напуснат всеки момент. Има си хас да ги държа затворени като волове и магарета - сега сме 21 век, има закони, не са роби, свободни са. Но те не напускат. А постоянно получавам молби за работа и от 10 работника си избирам най-добрия.
Много избягаха прокудени чисто икономически. Проблемът е масов. Не само лекари. Затова си внасяме персонал от третия свят отскоро, понеже на някои пак алчността им не намерила край. Ама и така не им се получи. Както в други държави се плаща, така ще стане и тук. Пазарът на труда ще изгони фирмаджиите, отказващи да плащат нормално,защото няма кадри и третият свят няма да ги осигури.
До 494.Сега лекар с име взема по 50 -60 лв само да ти каже Добър ден и да те прегледа.А тези ,които правят и операции и някакви специални процедури си докарват поне по 500 на де...а би трябвало всичко да го правят без пари, т.е. "здравето" да е безплатно! да "търгуваш" със здравето на другите - е престъпление и не само морално!
Не всеки със диплома и специализация може да се нарече лекар. Трябва поне 10 -15 г практика.И ако наистина си кадърен в България ще си намериш работа не за четири ,а за 20 000 евро.Сега лекар с име взема по 50 -60 лв само да ти каже Добър ден и да те прегледа.А тези ,които правят и операции и някакви специални процедури си докарват поне по 500 на ден
Това вече го приехме. Акционери ще сме. Само обяви за продажба дялове от фирмата. Ама гледай преди това фирмата да издържи на одит. Ако фирмата е чиста, осигуровките са платени и не се установят данъчни измами с ДДС или от друг вид и черно счетоводство, купуваме. Като в САЩ.
Аз не съм от изброените специалности, но съм лекар през специализация. За мен има три опции - да обикалям в София с надежда някой да ме вземе за малко над 1000 лв, да се върна в родния си град за 600 лв заплата или да се възползвам от това, че знам езика на Гьоте и да отида в Германия за 4000 евро заплата? Май кой е най-добрият избор не е много трудно да се определи, и съм убеден, че много други млади българи са в такава ситуация.
Аз си работя за себе си в моя фирма. При необходимост наемам персонал. Малка фирма е, нямам възможност за повече. Аз ставам за работодател, защото на който от бившите ми работници да се обадя, не отказва работа. Разчитам им винаги. Като гледам ти тук колко подкрепа срещаш, какво ли е в фирмата ти. Смени си ника. Не искам някой да се подведе, че всички работодатели са като теб. Само с фирма работодател не се става. Трябва и коректност.
До 484Ниските заплати унищожават българската икономика!..то отдавна няма такава!още по времето на масовият грабе... пърдон - приватизация, беше заложен КРАЯ на икономиката. Индустриалната икономика - умра. Шивачки на ишлеме, колцентрове , молове, шпакловчици на повикване и 3 месецца "на море" - НЕ е икономика!
Предлагам да купим фирмите в които работим и сами да си определяме заплатите както е в САЩ.
До До 481Ами хубаво, напускайте и не работете на такива заплати, много ви здраве и испех на теб и на всички около теб.
До Работодател 475Когато си пуснал трудовия договор и си го подписал- край! Определил си заплатата на работника. Тя е негова.Ти може да държиш в теб заплатата на работника, но тези пари не са твои. Те са на работника.
До неграмотният "работодател" 475Пич достъчно "внимание" отдели на нас просто смъртните, време е за ракия и мечти колко си велик.
Ниските заплати унищожават българската икономика!Образованите и квалифицираните напускат държавата, стигнахме до парадокс да внасяме стоки от Китай, произведени от по-добре заплатени служители, при по-високи данъци+мита и транспорт...Просто българските чорбаджии не са бизнесмени и нямат визия, те просто са алчни...
Приема се. Има такива фирми. В САЩ работници и купиха завода, в който работят. И редовно се случва не само в САЩ. Акционери. Продавай, купуваме!
До АнонименОбората на година им е милиони а дават по 500 600 това няма как да стане ако скоро неувеличат заплатите млади служите няма да си намерят а и опитните ще напуснат----------Ми засега не напускат, ами чакат за работно място. Като почнат да напускат тогава ще мислим за увеличение. А с милионите работодателят сам решава какво да прави, работникът няма думата.
С заплата 500 600 лв при условие,че ти трябва поне 1000 1500 за храна и разходи на месец как да стане всички искат поне да може да си плащат разходите и храната не говорим за добър живот а просто за оцеляване
Пазар на труда: Претенциозни работодатели или недостиг на кадри?