А мързелът защо не фигурира в списъка със заболявания, за да мога и аз да се възползвам от егидата на закона?
Просто не трябва да има такава наредба. Н шефа на частната фирма, в която има такъв болен, ще му се изправи косата и набързо ще намери начин да се освободи от такъв болен. Ще му възложи несвйствена работа, ще го юрка по цял ден, и за най-малкото порвинение ще му удържа от заплатата, докато болният разбере,че хич не е желан на работа. Така че това е йезуитска наредба, изадена под давлението или на ЕС, или на синдиктите.
ЗАТОВА ЛИ В ГЕРМАНИЯ РАБОТЯТ ПО 6-7 ЧАСАИ ДАЛИ РАБОТЯТ БОЛНИ ХОРА,ЗА ДА НАПРАВЯТ ТАКАВА ИКОНОМИКАБОЛНИЯТ ТРЯБВА ДА СЕ ЛЕКУВА,А ФИРМАТА ТРЯБВА ДА РАБОТИ ,ЗА ДА Е ПЕЧЕЛИВША И ДА ПЛАЩА ДАНЪЦИ И ОСИГУРОВКИ НА ДЪРЖАВАТА,КОЯТО ДА СЕ ПОГРИЖИ ЗА ВСИЧКИ БОЛНИ И НЕ МОЖЕЩИ ,НЕ ПОЖЕЛАВАМ НА НИКОЙ ДА СЕ РАЗБОЛЯВА
Тази статия е валидна но за едни други Географски ширини.... Доста различни от Балканските и в частност особено пък Българските :) ! Тук само да искат.... винаги ще ти намерят "цаката" колкото и човек да се чувства "защитен".... :( :( :( Най малкото ще те "спукат" от непосилна работа и от унижения и ще те накарат сам да напуснеш.... Както има не малко случаи такива вече тук!!! Така че Дами и Господа НЕ РАЗЧИТАЙТЕ ОСОБЕНО МНОГО на такава "защита".... за огромно съжаление..... :( :( :( !!!!
Могат ли психично болни хора да ни обслужват адекватно в някоя институция, например и имаме ли гаранция, че няма да станат агресивни в даден момент? Изпадала съм в такава ситуация и е крайно неприятно и плашещо да те обслужва такъв човек.
До 22Тогава, в зависимост от тежеста на заболяването - идва ред държавата да се погрижи за теб, на нея си плащал дълги години здравни осигуровки, а не на работодателя си. Изплаща ти болнични или те пенсионира по болест, ако здравословното ти състояние не позволява изпълнение на служебните задължения.
22ТЪПИЯ МАЙ СИ ТИ.А ако работиш в една компания от 10 години и си се разболял преди 1 година ?! Какво правим, като когато си постъпвал не си бил болен.. следователно не си излъгал!!
В някоя бяла страна - ДА!В страна от третия свят като България - ЩЕ СЕ МОЛИТЕ ДА ВИ УВОЛНИ, ЗАЩОТО ВСИЧКИ ЗНАЕМ, ЧЕ БГ ШЕФОВЕТЕ СА ДОСТА КРЕАТИВНИ В ИЗМИСЛЯНЕТО НА ГАДОРИИ С ЦЕЛ САМИ ДА НАПУСНЕМ...
Работното място не е балнеосанаториум. Защо началника да е длъжен да търпи насила някой, който не върши работа или отсъства непрекъснато за сметка на друг, който работи!? Това е крайно несправедливо!
Според мен не е редно да съществува такава наредба. Това си е чисто и просто двоен стандарт. Защо едни ще са защитени от уволнение, а други - не. Критерият трябва да е един и да важи за всички - качеството на работа и образователния ценз. Всичко друго си е дискриминация и връзване на ръцете на работодателя за определени категории хора. Защо той да държи насила човек, за когото е преценил, че не му върши работа, само защото уж бил болен!?
До 21Никой не е казал, че психично болен е = на ***. И какво като излъжеш, рано или късно ще се разбере че си болен, и след като си подал невярна информация никакви закони няма да те спасят от уволнение. Плюс това, за повечето отговорни работни длъжности се изисква да си на 100% ОК - и психически и физически, защото частният бизнес не прощава!
ами няма шефа да те съкрати...Защото Той просто няма да те вземе на работа. Нали преди постъпването на работа попълваш Декларация, имаш ли заболявания, като: (изброени са на списък ).Хей Вие от Министерството на здравеопазването... МНОООГОООООО СТЕ *** И ОГРАНИЧЕНИ
Да и смяташ че ако съм болен от някакво заболяване,аз що попълня въпросника и ще си призная...психично болен не е равно на ***...напротив - много от психично болните са надсарени с изключителен ум,например хората с ОКР или маниен епизод...хипоманията е мечтата на всеки шеф..
Социализмът е идеология на справедливостта,направила много за човечеството...тя е причината за намаляването на работният ден на осем часа,пхротестите на първи май в сащ са организирани от социалисти...въобще тя е причината за по-човешкото лице на капитализма днес...а това което ставаше в България и СССР не е социализдъм,ами тоталитаризъм,който бърка двете неща е ***...социализма е това към което трябва да се стреми света,защото смисълът на икономиката е да прави най-доброто за всички хора...
Чрезпромяна на въпроса за референдума/отпадане на името Белене/ ГЕРБ загубиха със сигурност 500-600 000 гласа !
Шефът не може да ви Уволни ако сте с СПИН , но може да съкрати длъжността!Ако иде реч за частна фирма - Който плаща музиката - той я поръчва !на разни вирусоносители които верват в чудеса..........да им плаща държавата , Шефът НЕ плаща
Просто няма да ви дадат работното място, ако сте болен от посочените болести. Вече големите фирми имат въпросници, които се попълват към дадата на назначаване - потвърждаваш, че не си болен от някои тежки заболявания.
и какво - при всяко интервю за работа да ми искат и медицинско с изследване за тия болести ли ? това ли е целта ?Едно време държавата дотираше фирмите в които работят такива хора - за да се губи смисъл уволняването им и да излизат по-евтино на работодателя. сега се мъчат да фалират фирми по тоя начин.
Епилепсията е неврологично състояние,при което бистротата на ума е запазена.Единственият проблем са епилептичните гърчове,които могат да се контролират с лекарства...обзалрагам се че повечето епилептици работят стотици пъти повече от вас,клатещи крака форумци...
Шефът не може да ви уволни, ако сте с Паркинсон или СПИН