fallback

Медицинските сестри изразиха готовност за ефективни стачни действия през септември заради "виртуално" увеличение на заплатите в сектора.

Задържахме подписката си относно исканото дофинансиране на определени структури в здравеопазването до съставянето на нов кабинет,  тъй като трябваше да я внесем в последния работен ден на Народното събрание и усилията ни щяха да бъдат напразни. Това заяви председателят на Синдиката на българските медицински специалисти Мая Илиева в ефира на "България сутрин".

Според нея начинът, по който досегашните управляващи бяха решили да увеличат заплатите на медицинските служители, "ще си остане една първоаприлска шега".

"Заплатите са договорени и увеличени в "Александровска болница", която беше дофинансирана с няколко милиона от държавата. По-високо заплащане са получили и в "Националната кардиологична болница", където разполагат с кардиохирургии, които са най-скъпоплатените клинични пътеки. Увеличаване има и в "Пирогов", където оборотът на пациенти е голям", поясни Илиева.

Според нея работодателите са сформирали картел - "когато медицинските специалисти са държани на ниски основни заплати, те са принудени да работят на 2-3 места и попълват дупките в системата".

Илиева подчерта, че от Синдиката не очакват нищо от новия ресорен служебен министър за краткото време, в което ще управлява. Все пак обаче той би могъл да им съдейства с промяна на някоя наредба.

"Свикнали сме 30 години да ни считат за втора категория хора, считат ни за помощен персонал", категорична бе Илиева.

Председателят на Синдиката на българските медицински специалисти съобщи за Bulgaria ON AIR за порочни практики, извършвани в болниците у нас. Една от тях е забраняването на подписката за увеличение на възнагражденията от ръководството на болница "Света Марина" във Варна. Подобна ситуация се е разиграла и в "Първа градска болница".

В случай че исканията на медицинските специалисти не бъдат изпълнени и след сформирането на редовно правителство, те са готови да излязат на протест през месец октомври.

Гледайте целия разговор във видеото.

Това се случи Dnes, за важното през деня ни последвайте и в Google News Showcase

fallback
fallback

Коментари Напиши коментар

46

Мед. Сестра

преди 1 година

Как дефицита на кадри в образованието се попълни за по малко от 7-8 години! А ми много просто с добри заплати, социални превилегии като 60 дни отпуск платен и др. Дай боже всеки му, а *** като се замисля една сестра автоматично може да стане учител макар и посредствен но учител медик не може. Боли истината но това са фактите. Престои яко мране по входовете на болниците спокойно.

45

Анонимен

преди 1 година

...дано сте разбрали защо и как някой от нас работят на 2 и повече места!!

44

Анонимен

преди 1 година

Работя в общинска болница на 2 трудови договора! На едното работя през ден по 12ч смени 3 дена в седмицата!! На второто съм на 6 или 12ч смени през свободните дни и съм на половин щат. Почти съм готов да започна и на граждански договор към отделение в болницата, тъй като заплатата ми е от двете места 1100 лв. Само ще вметна, че работя като лаборант на едното място и добре, че е пенсията, която вземам 450лв тъй като съм с ТЕЛК над 80% за да мога да си изхраня децата, които почти не виждам.

fallback