Снимка: flickr
fallback

България e сред страните в ЕС, които имат най-голям дял жени мениджъри. Това показват публикувани днес данни на европейската статистическа служба Евростат.

Пандемията от коронавирус доведе до безпрецедентни промени на работното място и в резултат мениджърите са изправени пред предизвикателства за планиране и координиране или изпълнение на други дейности, ключови за доброто функциониране на екипите и компаниите.

И докато и жените, и мъжете допринасят с различни качества, дамите остават по-малко като дял на мениджърско ниво.

През третото тримесечие на 2020 г. над 9,5 млн. души са били на ръководна позиция в ЕС – от тях 6,2 млн. мъже и 3,3 млн. жени. Въпреки че жените са почти половината от всички наети в ЕС (46%), мениджърите сред тях са 34%, предаде БНР.

Най-голям дял мениджъри има в Латвия и Полша, най-малък – в Хърватия

Сред страните членки на ЕС най-голям дял жени на мениджърски позиции има за посочения по-горе период има в Латвия (45%) и Полша (44%). Следват България, Унгария, Словения и Швеция – по 42%.

На противоположния край на скалата с около една четвърт са Хърватия (24%), Нидерландия (26%) и Кипър (27%).

Това се случи Dnes, за важното през деня ни последвайте и в Google News Showcase

fallback
fallback

Коментари Напиши коментар

20

Любовницата на шефа

преди 3 години

За нея винаги има свободна ръководна позиция...

19

Анонимен

преди 3 години

Ръководителят трябва да се избира според качествата и заслугите, а не според пола. Същото е и с останалите позиции. IBM, Yahoo, HP и General Motors, naprimer, имаха жени ръководители. Какво се случи с тези компании? Ами не особено добри неща. Всичко е до човека, а не до неговият пол.

18

Анонимен

преди 3 години

Понеже сме в топ 3 с тази глупост, затова и сме цъфнали и вързали

fallback