Аз лично съм изненандан, очаквах доста по-голяма разлика.Мъжете в стремеа си да издържат смейства работят на две места или поопасна и отговорна работа. Може би поради това статитиката греши. Все още не съм срещнал майстор, който да издава фактури за домашни ремонти, а за десетинагодини съм дал доста хиляди за такива.Не знам дали е за радост, но се очертава, жените да се пенсионират на една въраст с мъжете (гарантирано от ЕС) и логично, това е по-високата възможна.

Мехурчета в лимонада.

Екстремният феминизъм превръща жените в нещастни самотни старици, а мъжете в п*у*тьовци!Насаждането на омраза между половете е грешно. Огледайте се? Виждали ли сте женомразец или мъжемразка които да са щастливи???Единствено любовта и хармонията между половете е пътят към щастието.

Жените са затворени в кухнята основно в държави като англия, защото техните мъже не са мъже. Българския мъж не държи жена си в кухнята. На Българския мъж му доставя удоволствие да се грижи за жена си, същевременно уважава желанието на жената да е независима. Българката ходи до мола, пие кафе с приятелки, грижи се за децата, семейния уют, подбира мебели у дима и ходи на работа. Жената ходи за да може ако иска да зареже мъжът. Слабият мъж заключва жена си. Силния я уважава и се грижи за нея.

Като за начало, да се изравни пенсионната възраст на мъжете и жените. А?

Жените трябва да въртят тигана , нема какво да се лъжем

Жените като се научат да пускат на слабите безработни българи не докосвали жена никога станали на 80 90 100 120 години тогава те ще почнат работа и ще им дават пари и ще ги издържав ако ли не всички ще емигрират и мъже и жени за чужденци и чужденки

Народа е трайно безработен тиквата не даде стотитнка безусловен базов доход каква заплата бе всеки който намери 50 100 евро да емигрира 1 милион трайно безработни от десетки години гладуват и над 2 милиона пенсионери с пенсия 132 250 лв а други тикви крадат та се късат

Днес.бг пак са го написали така, че да не се разбира.Не става дума за сравнение на лекар със сестра или на миньор с учителка. Става дума за сравнение в заплащането за една и съща длъжност. Примерно за двама счетоводители с еднакъв опит и стаж. Е, често ли единият да взима по-малко заради пола си? На интервю за работа даже са ме питали дали смятам да раждам в следващите 5 години. Е, това ако не е дискриминация... За това говорим, а не колко взима шофьор на ТИР и колко взима секретарката.

Исторически погледнато жената винаги е била по-важна от мъжа.Женския живот е по-важен от мъжкия:-Мъжът ходи на лов, а жената стои в безопасност в къщи и гледа градината.-Мъжът ходи на война или да плячкосва съседната държава. Жената стои в безопасност в къщи-Когато кораб потъва евакуират жените и децата в спасителните лодки. Мъжете да се оправят с плуване.Защо жените им се набива изкуственна програма да се борят за РАВНИ права с мъжете.Жените имат и трябва да имат повече права - ЕВОЛЮЦИЯ!

Както искате така ме наричайте, все ми е тая. В офис съм с 5 колежки и никога не мога да ги събера всички на куп. Ако не е отпуска - болна е. Ако не е болна - бременна е. Ако не е бременна - в отпуска е. Писна ми да ги покривам и да се трепя двойни смени. Имала болки в гърба - изчезва, обрив на десния крак - седмица не я търси...Зимата е тяхна, прескачат се една през друга, коя по-нстинала.

Ни-ко-га няма да назнача жени на работа! Клюки, мигрени, неефективно КПД. Болнични, майчинства, неразположения и по-ранно пенсиониране. Извинявай! Предпочитам да плащам по-високи заплати, но на мъже!

Оправдание след оправдание сега пък заобиколки имало. Ами като си мълчиш и не подаваш сигнал, какво да те правим всеки е отговорен за себе си, няма някой да следи за реда около теб от космоса. Като видиш нарушение на закона и си мълчиш не са ти виновни мъжете!

Няма как да знаеш колко пари получава колегата ти, освен ако не си счетоводител на фирмата. От това което пишеш се подразбира че не си раководилея на счетоводстовот. Практиката е хората да не си споделят заплатите с колеги.Историята ди смърди!

Лесбийка не съм, а вие сте жалки. Има закон, но законът може да се заобикаля. Дадох пример как. Има си всякакви хватки. Въпросът е докога обществото ще подкрепя заобикалянето на закона. Отговорът е *** - чета една книга за змейовете във фолклора сега - излиза, че ние сме си расисти и сексисти от бая време насам. Ама от най-гадните. Тъй че все тая, всеки се оправя както може. Ясно е, че да се родиш жена е доста прецакано по принцип, наивно е да очакваме обществото да го е грижа за нас.

До 198Смени си фирмата. Като напускаш им заведи едно дело за дискриминация. Ако наистина си кадърна и е вярно това което казваш - ще спечелиш делото и ще си намериш друга фирма, която ще ти плаща повече пари.Възможно е за няколко години заплата на позицията ти да се е повишила на пазара на труда, пък шефовете ти да се правят на тарикати и да не ти индексират заплатата. Индексирането на заплата по принцип в България е проблем.

В нашата фирма аз и колегата ми мъж сме на равнопоставени позиции като ръководители на отдели. Аз имам няколко години опит и 3 чужди езика, той е още в пробен период и използа 1 чужд език, но неговата заплата е 18% по-висока от моята.

"Еднаква длъжност, еднаква заплата."Е, то сега не е ли точно така. За какво въобще става въпрос. Никой мъж не получава пари ей така, защото имал семейство и никоя жена не получава 20% по-малко за същата работа само защото била жена. Има си закони срещу това.

Ти или не разбираш, или се правиш, че не разбираш. Никой не иска твоята работа. Иска се, за една и съща длъжност и един и същи труд, да се плаща еднакво. Т.е. ако аз работя като анализатор на данни и ти работиш като такъв, да получаваме еднаква заплата, а не аз като жена да започвам с 20% надолу. И после по време на бонусите, пак така, щото той издържал семейство, а тя щото е жена - не. И така цял живот. (не работя това, просто пример). Еднаква длъжност, еднаква заплата.

Жените в кухнята