Когато ходите на интервю за работа, това не означава, че само на вас ще ви задават въпроси.

Потенциалните ви работодатели също заслужават да чуят няколко, благодарение на които вие ще се снабдите с ценна за вас информация.

Освен това задаването на въпроси по време на интервю за работа дава много положителни сигнали по отношение на вашата личност: че сте интелигентни, че наистина се интересувате от тази позиция, че сте мотивирани и че умеете да мислите критично.

Ако ви допада идеята не само вие да се подлагате на "кръстосан разпит", а да подложите и вероятно бъдещия си шеф, разберете кои са задължителните въпроси по време на интервю за работа:

Защо тази позиция е свободна?
Вие искате да знаете какво се е случило с предишния човек, който е бил на тази позиция. Може би е бил повишен? Или пък уволнен? Напусна? Отговорът на този въпрос може да ви каже много за работата, към която сте се стремили.

Какви качества би имал идеалният кандидат за тази позиция?
Обикновено шефовете вече имат желаните характеристики в главата си, но невинаги ги вписват в обявата за работа. Ако знаете какво точно иска потенциалният работодател, може да изтъкнете някои от изброените качества, които вие притежавате.

Какви са най-големите предизвикателства на тази позиция?
С този отговор ще разберете какво е най-важно за работодателят, който седи срещу вас. Освен това ще добиете представа какво да споменете в следващите си отговори – тоест какво иска да чуе потенциалния ви шеф.

Още по темата можете да прочетете в Tialoto.bg

Това се случи Dnes, за важното през деня ни последвайте и в Google News Showcase

По публикацията работи: Теодора Драгоева

• позиция
• интервю за работа
• работодателят